1908年3月8日，15,000名纽约纺织厂女工走上了街头，要求缩短工时、涨工资和妇女投票权。此后，妇女要求政治和经济权利的声音快速上升，变得越来越响亮。
1910年，第二国际的国际妇女会议决定参考美国的经验，决定成立“国际妇女节”，在每年的这一天举办活动争取妇女和无产阶级的权利。国际妇女节活动于1911年首次正式举行。
国际妇女节成立之后的几年里，女工的反抗催生了许多劳动相关立法，喊出了“面包与玫瑰”的口号。
再过几年，1917年3月8日，俄国的妇女选择了这一天发起一场“面包与和平”罢工，要求结束战争，推翻腐败政权，让人民再次有饭吃。她们的行动催生了改变半个世界的俄国革命。
三八妇女节，纪念的是这些为一个更美好的世界斗争的女工。
因此，这个三八妇女节，51要给大家介绍一位现代女工英雄，一个通过她的努力和勇气，让妇女得到进一步解放，让工人阶级更有力量，让社会更美好的女工。
我们今天的主角，刘美珍，是一名普通女工。她作为澳利威女工的工人代表带领着其他工人与厂方斗争，为工人争取到了历史性的权利，成立了建国以来第一个通过罢工建立的工会。
2005年底，刘美珍在烟台新开的澳利威电子有限公司成功应聘的时候，她和丈夫张军都为此高兴。刘美珍的新工作给家庭增加了一份收入，减少了经济压力，也让她终于可以参与职工社保了。
那时候，刘美珍33岁，没有大企业、外资企业的工作经验。承诺每月工资530元、加班费依法按平日1.5倍、周末2倍支付的澳利威电子厂对于她来说是一个不错的工作机会。
刘美珍入职后一直老实勤快地工作。当时的她应该不会想到自己后来会在这里带动一场持续多年，维护工人权利的激烈斗争。
最初，刘美珍的斗争也是逼出来的。应聘的时候，公司曾向工人承诺春节后跟她们签订劳动合同、给她们上社保。期盼的劳动合同年后没有音讯，刘美珍和一些其他女工便去找公司询问，没料到公司出尔反尔，说入职一年看表现才可以签订合同。同时，刘美珍等工人突然发现工资从530元严重下降到450元。
这些不公刘美珍等女工最初还是忍着，也许大家没有试过反抗，或感觉到自己和企业之间的力量悬殊。但2006年4月，人事主管突然到车间里宣布开除58名工人之后，被开除的女工们逼得无路，齐心反抗，要求一个合理的说法和合法处理。
这一场斗争中，大部分工人拿了300元的赔偿金就离开了，但有七名女工留下来要求公司让她们复工并且给她们签订劳动合同、购买社保——其中一个就是刘美珍。
公司并没有轻易答应让七名被开除工人复工。经过一个多月的不断投诉和谈判，多次去劳动监察大队投诉公司，甚至继续往上投诉监察大队的不作为，七位被开除的工人才终于在劳动局的介入之下成功复工。在这个过程中，刘美珍学过法律的丈夫张军成为了女工们的重要支持力量。
但复工虽然成功了，回去之后，七名女工很快就发现公司在给她们穿小鞋——调到偏僻的岗位、不给加班、系统性抹黑等手段通通用上了，希望逼几名维权女工自己离开。
正是公司的所作所为让刘美珍了解到工人自我保护的重要性。她从忍耐走向了积极找方式增加工人的权利。因此，当一名在国企工作过的女工提出工会可以代表工人说话的时候，刘美珍等维权女工就萌生了建立工会的想法，希望带动工人建立一个维护自己权利的组织。为此理想，刘美珍一个月之内经历了四次解雇，但从未放弃。
2006年7月，刘美珍开始探索组建工会，给福山区总工会打电话提出建立工会的想法，虽然区总工会当时表示支持工人的想法，可是由于公司一直拒绝，建立工会的事情一直拖延。
到了10月，公司的行为再次激起了工人的普遍愤怒。公司那段时间天天加班，国庆假期，还通知工人七天假期其中有四天需要用10月的周末补班。这件事情引起女工的普遍不满。看到公司再次践踏工人的合法权利再次激起了刘美珍等维权女工建立工会的想法。
10月8日，国庆假期回来之后，刘美珍等维权女工开始联合其他女工进行签名，要求成立工会。在130人的工作队伍中，她成功让110名工人在成立工会的申请书上签了名。而这份申请书寄出之后，刘美珍便带领着城里的女工开始罢工施压，要求成立工会。
公司当天贴出了公告再次开除刘美珍，声称她“不听从管理，煽动工人聚众闹事，严重违反公司规章制度，影响公司正常生产和工人工作，经劝导不听，将其开除”。同时，公司开始抹黑刘美珍等六名带头要求建立工会的工人，声称她们是为了当工会主席保住自己的饭碗才要求成立工会。
刘美珍等六名带头要求成立工会的女工为了打破公司这个谎言，当着公司高管和罢工工人的面，宣布放弃参选工会委员，但坚决要享有投票的权利，证明成立工会并不是为了私利。
工人的罢工从10月8日持续至10月20日，罢工人数一直维持在50到100人之间。
期间，公司尝试了各种办法打破工人的罢工。12日，公司贴出通知威胁要找出罢工的带头人，让她们每人赔偿公司1.5万元的损失。13日，他们再次开除了刘美珍等六个罢工带头人。14日，他们开始强迫工人签保证书，保证如果行为给公司造成损失个人承担赔偿责任。16日，他们把50多名参与罢工的女工锁在厂门外。公司用尽办法恐吓罢工女工，可是澳利威女工们的罢工一直未歇。
19日，下了一场大雨，可是连雨天也打击不了女工们的决心。澳利威的罢工女工冒着雨坚持罢工，公司派人劝她们回公司避雨，可是女工们也没有分毫动摇。也许是女工们冒着大雨罢工的决心震撼了公司，让公司意识到罢工不会如此容易打破，也有可能是公司因为23号有重要活动，怕罢工耽误大事开始着急，到第二天，公司就答应了成立工会。
如果不是澳利威女工们的觉悟和决心，也许这个承诺也只会落空，可是经历了多次跟澳利威斗争的女工领袖并没有那么天真。虽然这个时候市总和区总都到场劝工人先复工再成立工会，女工们坚持要先成立工会再复工。在接近两周的罢工的压力之下，10月20日当天就举办工会选举，正式成立了澳利威工会，通过民主选举还是选出了一个工人自己的工会主席。
澳利威工会的成立和民主工会委员选举是一个历史性的成就，可是也并不是一个100%的胜利。当天选举之前，为了防止刘美珍等维权工人参与选举，公司再次贴出了通知开除了六名维权领袖，因公司和劳动监察大队的手脚，她们最终没能参加选举。
但没了她们六人，女工们也选出来了一个敢于斗争的女工作为她们工会主席，澳利威的女工在斗争的过程中早已觉悟，学会了维护自己的利益。新工会主席王昭日上任之后，马上提出持续罢工直到六名领头工人被允许复工。工人没有继续罢工、保护她们被开除的同伴，只是因为六名罢工领袖劝阻新的工会主席，为了保护新成立的工会，先不罢工，由她们走劳动仲裁争取复工。
澳利威工会女工干部和成员在后来的几年里，直到工厂关门搬迁，还经历了很多波折。他们的工会干部被公司用各种方法打击骚扰，他们的积极成员被公司用新员工代替，引起2007年3月8日的一场“三八罢工”，但澳利威的女工们多次团结一心维护自己和同伴的权利。
刘美珍、与她一起带头建立工会的另外五名女工、后来的工会主席王昭日、副主席姜仟秋等女工领袖各个都在这个过程中都贡献了自己的力量和勇气，扛着公司打压的压力，继续带领身边的女工跟企业斗争。他们跟刘美珍一样，是普通女工，但她们对正义的坚持，对身边女工的关照，给工人阶级争取回来了应有尊严和新的权利。
三八妇女节所纪念的，正是这种世世代代的女工改变世界的力量。
