诸位工友新年好，万事如意，51在这里给大伙拜年了。
这也是51陪大家过的第一个春节。过去的一年，我们创立了这个公众号，讲述工人的心声，介绍维权知识，为了咱劳动者天南海北共渡难关。
不知不觉，打工生涯就这样又过去了一年。新的一年或许是一样的，一样要靠打工为生。不过新的一年也一定会不一样，咱们越来越多的工友在51这个大家庭里相互帮忙，拾起自信，不会被老板白白欺负了。51的编辑们也会继续加油，讲更多的工人故事给你听，帮助更多的工友维权成功。
不过，在新的征程开始前，我们还是要总结一下过去，回忆一下有什么值得注意的动向没有。
🐷年都发生了什么呢？或许🐷年闹非洲猪瘟肉价飙升算是一个，不过，世上天天有新闻，一年发生的事也太多了。大政方针，不够接地气，金融风云，离咱太远。所以啊，**我们专门搜集了十条属于咱工人自己的大事，供大家评选“最值得记住的猪年劳工事件”。 **
看完文章，在文章底部投票，参加咱们的猪年劳工大事件评选活动，我们将在假期结束前评出最值得记住的前五件事，以推送形式发出。除了在文章底部投票，还可以扫码加小编，告诉我们这件事情为什么对你来说重要。
这些大事是小编看到的，一定还有很多和工人有关的事没有传播出来，是小编没有看到的。所以，请工友们丰富我们工人的2019记忆资料库，告诉51你知道的，和工人有关的事，或许是身边人受了工伤，或许是一次成功的讨薪经历，或许是和咱们切身利益有关的一个政策变化，无论大小都可以勾搭小编跟我说 。
最后，肺炎疫情之际，祝工友们和家人都健健康康，平平安安，团团圆圆，好好过个年。
十大劳工事件
51评选活动
996工作制度已经成为互联网行业的常态，京东、阿里、腾讯、百度、滴滴这些一线大厂的员工无一幸免。按照劳动法规定，996下应当拿到当前工资的2.275倍，但是很遗憾，很多公司没有加班费。
有人在代码交流网站github上注册了一个叫做996.ICU的项目，在程序员圈子乃至全社会掀起了轩然大波。工作996，生病ICU，超负荷工作已经让中国的it劳动者失去健康、没有生活、没时间找老婆，程序员过劳猝死的案例也有不少。
虽然这场舆论抗争没有带来实质性的结果，但是它至少代表了中国白领工人的意识觉醒。白领工人如今面临着和底层工人一样的压迫剥削，资本家就骑在头上，活生生、血淋淋。
3月21日是个不应该被忘记的日子。这一天，江苏盐城响水县天嘉宜化工厂发生化学储罐爆炸事故，78人丧生，周边半径500米的房屋变成一片废墟。
事故原因是工厂长期违规存放化学品，2018年，这家化工厂在安全督查中就被查出了13项安全隐患，然而安全评估机构帮忙弄虚作假，政府监管部门视而不见。
悲剧发生了，被剥夺了性命的还是工厂的工人、周边居民，而不是老板、官员。
4月16日，在所有员工都不知情的情况下，欧姆龙旗下生产车用电子的子公司被全部卖给了日本电产。一并被卖出的还有公司的所有员工。大家伙是深深体验了一把什么叫“一觉醒来，我被卖了”的感觉！
合同签订的主体变了，属于重大变化，按劳动合同法第三十五条，变更劳动合同必须取得员工的同意，应该清算工龄，进行赔偿，再由员工自行选择离职或是续约，然后再出售公司。
工友们的诉求也只是这么简单，但是公司公然拒绝清工龄。欧姆龙1千多名员工举行了罢工。
可是公司居然给夜班162名工友记过处分，还用高薪聘请劳务工代替，公然开除工人直接赶出厂外，想要借此瓦解工人的维权行动。维权第6天，不明人员和警察也来骚扰工友们，带走维权工人，进行所谓调查。
这个时候，欧姆龙更是无耻地贴出了复工奖励——立即返岗复工就会得到1500元奖励，否则就会被开除。大部分工友被或诱惑或吓倒了，历时6天后，大批员工返岗复工，维权宣告失败。
4月份，甘肃副省长宋亮在讲话中强调，要发扬谁跟企业特别是民营企业过不去，我们就跟谁过不去的态度和决心，深化保姆式服务、对企业有呼必应、无事不扰、不叫不到、随叫随到，努力创造最优的营商环境。
1月16日，太原尖草坪区服务企业发展大会上，区委书记卢俊峰的讲话再次刷爆网络，他痛陈干部欺负企业家的作风，还放下狠话：欺负企业家者要严惩。
看来，民营企业家的确是党和政府的自己人了。不过工人呢，我们可没有看到政府有类似表态。试问工人为了自己的权益和企业家发生了冲突，政府又站在哪一边呢？
白石洲是深圳最大规模的城中村之一，这里交通方便，房租相对便宜，是不少深漂第一站的落脚点。
6月底7月初，白石洲的租客突然收到了清租通知，要求在近段时间完成搬迁。大多数人接到的通知只有两个月时间，这近似于一种驱赶。而数以千计租客的孩子会因为拆迁无法继续就近上学，很多人支付不起周围高昂的房租，但如果搬到关外，孩子上学要转三次车，时间太长又不安全。
城中村脏、乱、治安差，和深圳这样的国际化大都市格格不入，可是拆了的话，里面的人又去哪里呢？外来务工人员居住难、医疗难、孩子上学难，总之是一个难字当头！
7月份，国家卫健委等10部门联合制定了《尘肺病防治攻坚行动方案》，目标在2020年前。各省纷纷成立防治工作领导小组，省委书记、省长挂帅负责。
百万尘肺病工友已经在死亡线上挣扎了十余年了，政府突然这么重视尘肺病，不得不说这与从2018年开始历时一年的湖南尘肺病工人维权有关，曾经为深圳建起高楼大厦的风钻工历经10次交涉，遭遇了催泪瓦斯的暴力对待，争取到了一笔微不足道的赔偿款，也唤醒了公众对尘肺病的关注，让政府担忧尘肺工友维权成为新的不稳定因素。
然而，始终为尘肺病工人维权提供帮助，向外界报道情况的三名新生代网站编辑：杨郑君、危志立和柯成兵，已经被凭空拘禁一年有余，近日还传出了他们将在主要亲属不在场的情况下被秘密审判的消息，希望他们能被尽快释放，和父母妻儿见见面。
深圳友和道通集团多年以来一直拖发员工工资，今年11月，子公司全一快递停摆，各地分公司快递工人被大面积欠薪，从6月份到10月份的工资都没有发 。 深圳友和的员工也遭遇了厄运，10月底，他们没等来被拖欠5个月的工资，反而公司一句情况说明都没有就将员工遣散，还把资产都转移了。
公司直接对员工说，政府也是帮企业的，大家可以去正常渠道维权，但政府部门会帮他们把办案周期按最长的时效来拖，宣称劳动仲裁下来也会上诉，公司上诉的成本只需要10元诉讼费。
为了维权，友和的员工去了福田区劳动监察大队，去了市仲裁局，去了市政府、公安局、派出所和法院，无一部门帮他们有效追回了工资。
10月27日，57岁的广州环卫工余有德被发现猝死于出租屋里。两天前，他因为年度扣分达到了20分上限，被环卫站开除，这也是工友们最后一次见到他。余有德过去经常说自己受过工伤，环卫站承诺让他做到退休。
余有德所在的长兴街道以罚款苛刻著称，他的死也为公众揭开了环卫罚款的冰山一角。这些罚款理由千奇百怪，在路边略作休息要被扣分；上个厕所离岗10分钟要被扣分；巡查员发现地上有一片落叶也要扣分。如果工人拒绝接受，会被当作“不服从管理”继续扣分。
这都是环卫工人的家常便饭。“心环卫”发布的一项超过500人参与的微信投票显示，91%的环卫工存在”被罚过款“的经历，且认为非常不合理，仅有5%工友未被罚过
华为前员工李洪元离职获得赔偿后，被起诉敲诈勒索，羁押251天，最终因证据不足被释放。
李洪元被劝退时，提出了2N的赔偿要求。华为最终支付了2N的赔偿金，其中n+1部分由公司账户支付，其余部分是部门秘书私人转的帐。
工作了13年的李洪元本来应该与华为签订无固定期限劳动合同，而这样的话公司解除合同应该给予他至少2n赔偿。然而，华为为了规避劳动法，要求员工工作满8年后主动辞职再上岗。
国务院正式通过《保障农民工工资支付条例》 。
这是一部专门针对农民工欠薪问题的新法规，其中明确规定了欠薪入刑和老板拖欠工资需支付利息，还规定了建筑行业工资支付的主体责任。
尽管我们不期望它能真的让欠薪消失，这部法律的出台过多或少会给那些黑心老板和推卸责任的劳动局一点压力。工友们，记得这部法律，下次再被拖欠工资，要大声告诉他们，要连本带利一起还哦 。
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投票活动2月2日晚上23:59截止！投你的一票，一起评选今年对咱们农民工最重要的事件！
